Infrabel zoekt technisch talent

Heb je een passie voor techniek? Adem je elektriciteit, mechanica of elektronica? Dan is Infrabel misschien wel iets voor jou!

Wij zijn permanent op zoek naar technisch talent. In dat geval kom je bij ons terecht in één van volgende functies:

  • Onderhoud of vernieuwing van de sporen (wissels, spoorstaven…)
  • Onderhoud of vernieuwing van de seininrichting (elektronica, zwakstroom)
  • Onderhoud van de bovenleiding (sterkstroom)
  • Onderhoud van tractie-onderstations (installaties die sterkstroom omzetten in zwakstroom)
  • Onderhoud of vernieuwing van de telecominstallaties (elektronica, telefonie, camerabewaking…)

Onze technologieën leer je in geen enkele school. Daarom biedt Infrabel je een volledige opleiding waarin je wordt ondergedompeld in de wereld van de spoorwegtechnieken.

De meeste van onze werken gaan ook door wanneer er geen of weinig treinverkeer is, dus is het een belangrijke troef als je bereid bent om ’s nachts en in de weekends te werken. Daarvoor krijg je uiteraard een passende vergoeding en beschik je ook over een mooi aantal vrije dagen om de work-life balans in evenwicht te houden. 

Klinkt goed? Stuur ons dan je CV en wij bekijken samen in welke functie je profiel het beste kan passen.

Jobnews 2070 H-HR 2019

  • Je hebt een technisch diploma, technische vaardigheden die nuttig zijn, relevante technische werkervaring of een gezonde interesse in techniek.
  • Je ziet het helemaal zitten om grondig opgeleid te worden in de spoorwegtechnologie.
  • Je houdt van buitenwerk en steekt graag de handen uit de mouwen.
  • Je beseft dat veiligheid onze absolute prioriteit is en handelt daar ook naar.
  • Voor bepaalde functies vragen we een rijbewijs (B) (of je bent bereid dit te halen).
  • Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd, origine of beperking.
  • Een boeiende en afwisselende job
  • Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving
  • Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière
  • Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen
  • Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen
  • Gratis reizen met de trein in de Benelux

Omwille van het corona-virus en de maatregelen die daarrond werden genomen, is het op dit moment niet mogelijk om fysieke sollicitatiegesprekken in te plannen. Na analyse van je kandidatuur contacteren we je om samen andere mogelijkheden te bespreken om elkaar te leren kennen.

Solliciteer online > Wij nemen contact met je op > Selectiegesprek > Medisch onderzoek > Welkom bij Infrabel!

Afhankelijk van de functie en het verloop van het selectiegesprek vragen we je mogelijk om nog een bijkomende test af te leggen.

Heb je een beperking en kunnen redelijke aanpassingen je een vlotte sollicitatie ervaring garanderen? Laat het ons dan weten.

De inschrijvingen worden afgesloten van zodra er voldoende kandidaturen zijn

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België. Met zo’n 10.000 medewerkers werken we aan een betrouwbaar en modern spoorwegnet: om de mobiliteitsbehoeften van onze samenleving mee te ontwikkelen en bij te dragen aan een duurzame samenleving.

Infrabel heeft verschillende werkzetels overal in België. Wij proberen rekening te houden met je woonplaats en de beschikbare functies.

Infrabel bouwt, onderhoudt en vernieuwt de spoorweginfrastructuur in België: sporen, wissels, bruggen, tunnels, overwegen en seinen. We sturen ook alle treinen aan die op ons spoornet rijden. 24 uur op 24 en 7 dagen op 7. Zo geraken dagelijks meer dan 600.000 reizigers en jaarlijks 50 miljoen ton goederen veilig op hun bestemming. 

Meer info

Vragen?

Liesbeth Carton
Over de selectieprocedure

Liesbeth Carton

02/525.39.89
liesbeth.carton@hr-rail.be

Bereid je goed voor

Download de vacature (234,9 kB)